56国语精品自产拍在线观看,免费无码AV片在线观看潮喷 ,老师脱了内裤让我进去

拓展項(xiàng)目

海島團(tuán)建活動
趣味活動策劃
團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練
最新熱門團(tuán)建
沙盤模擬

領(lǐng)航時代（東莞）文化傳播有限公司
辦公地址：東莞市南城區(qū)銀豐路財(cái)津
　　　　　銀座B座302
基地地址：望牛墩北環(huán)路35號（群英會
　　　　　培訓(xùn)基地）廣州清遠(yuǎn)聚龍彎
　　　　　溫泉國際培訓(xùn)基地
手　機(jī)：138-2916-4416
聯(lián)系人：蘇先生

企業(yè)培訓(xùn)體系主要具備哪些特征？建立和完善有效的企業(yè)培訓(xùn)體系，是培訓(xùn)管理工作的核心任務(wù)。培訓(xùn)體系是否有效的判斷標(biāo)準(zhǔn)是，該培訓(xùn)體系是否為企業(yè)競爭力的提升、實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)提供了最優(yōu)秀的人力資源。有效的培訓(xùn)體系應(yīng)當(dāng)具備以下特征：

（1）以企業(yè)戰(zhàn)略為導(dǎo)向。企業(yè)培訓(xùn)體系是根源于企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、人力資源戰(zhàn)略體系之下的。企業(yè)只有根據(jù)自身的戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合自身的人力資源發(fā)展戰(zhàn)略，才能量身定做出符合自身持續(xù)發(fā)展的高效培訓(xùn)體系。
（2）著眼于企業(yè)核心需求。有效的培訓(xùn)體系不是頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳的“救火工程”，而是應(yīng)該深入發(fā)掘企業(yè)的核心需求，根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)預(yù)測企業(yè)對人力資本的需求，提前為企業(yè)需求做好人才的培養(yǎng)和儲備。
（3）充分考慮員工的自我發(fā)展的需要。按照馬斯洛的需求層次論，人的需要是多方面的，其最高需要是自我發(fā)展和自我實(shí)現(xiàn)。按照自身的需求接受教育培訓(xùn)是對自我發(fā)展需求的肯定和滿足。
培訓(xùn)工作的最終目的是為企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略服務(wù)，同時也要與員工個人職業(yè)生涯發(fā)展相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)員工素質(zhì)與企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的匹配。這一體系將員工個人發(fā)展納入企業(yè)發(fā)展的軌道，讓員工在服務(wù)企業(yè)、推動企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的同時，也能按照明確的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，通過參加相應(yīng)層次的培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)個人的發(fā)展，獲取個人成就。
另外，激烈的人才市場競爭也使員工認(rèn)識到，不斷提高自身的技能和能力才是在社會中立足的根本。有效的培訓(xùn)體系應(yīng)當(dāng)肯定這一需要的正當(dāng)性，并給予合理的引導(dǎo)。

[ 上一個：企業(yè)培訓(xùn)體系主要有哪些重要性？ ]　　 [ 下一個：了解拓展訓(xùn)練的教練有哪些工作職責(zé)與制度？ ]　　 [ 返回 ]

亚洲第一成年免费网站,亚洲av无码专区在线厂,欧美同性videos,色噜噜狠狠狠狠色综合久